Regras básicas de postagem em tópicos de comparações.

Comparação de dois ou mais ninjas, times ou grupos: O nome do tópico deve conter apenas o nome dos dos personagens/grupos/times. A primeira postagem do tópico deve conter o seguinte esquema:

[Ninja 1] x [Ninja 2]

-Local da batalha:
[Escrever nesse campo o lugar onde vai ocorrer a batalha e todas as condições do mesmo. Exemplo: Floresta escura, parecida com a da segunda fase da prova chuunin];

-Condição dos Ninjas:
[Neste campo deve conter as condições de cada ninja na batalha, ou seja, se ele está no seu estado fisíco mais favoravel [prime], se está com doenças, se está mais velho/mais novo e coisas do gênero. Exemplo: Ninja 1 já está com a doença e Ninja 2 ainda não possui o Mangekyou Sharingan];

-Intensão dos Ninjas:
[Deve ficar aqui a intensão que cada ninja tem para com o outro. Exemplo: Os ninjas estão com a intensão de lutar até a morte];

Conhecimento:
[Aqui deve-se colocar o conhecimento que cada ninja possui sobre o outro. Exemplo: Ninja 1 sabe que Ninja 2 tem o Mangekyou Sharingan e conhece suas técnicas. Ou vice-versa];

Distância:
[Neste campo ficará a distancia do começo da batalha. Exemplo: Ninja 1 começará com 10 metros de distancia do Ninja 2];

Restrições:
[As restrições são os jutsus e habilidades que os ninjas não poderão usar no combate. Exemplo: Ninja 1 não pode usar Genjutsus e Ninja 2 não pode usar sua KG].

A partir de então o debate deve se iniciar. As postagens a partir dai devem conter a opinião do membro: quem quer que vença e o porque disso. As discussões que surgirem ao longo do tópico pode ter haver com outros ninjas, porém não deverá ser desviado o principal objetivo do tópico.


• Tópicos irregulares serão apagados sem aviso.
• Mensagens Irregulares serão apagadas sem aviso.
• Flood será proibido e essa prática deverá ser punida devidamente; entre 2 à 5 pontos retirados do perfil.
• Ofensas e desrespeitos aos membros resultará em punição; entre 5 à 15 pontos retirados do perfil, dependendo da gravidade e tamanho da ofensa.

Gratos, Equipe de Moderadores e Administração